TS Imagine

À propos du poste 

Le/ la Coordonnateur(trice) Marketing Digital est responsable de la gestion quotidienne du site web et des courriels, et soutient un large éventail d’initiatives numériques au sein de l’équipe marketing. Ce poste convient parfaitement à une personne minutieuse, à l’aise avec la technologie, créative et motivée à évoluer dans un environnement fintech international et performant. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de contenu, de marketing produit, de design et de génération de la demande afin de garantir que le site web reste moderne, exact, performant en conversion et conforme aux normes de la marque.

Ce que vous ferez 

• Assumer les mises à jour quotidiennes du site web : nouvelles pages, modifications, modules, images et mises en page.
• Téléverser et optimiser le contenu, y compris les pages produits, les listes d’événements, les blogs, les vidéos, les études de cas et les pages d’atterrissage.
•  Créer et effectuer le contrôle qualité des pages d’atterrissage pour les campagnes et les conférences.
• Maintenir l’architecture de l’information du site, le marquage, les métadonnées, les redirections et les bonnes pratiques en matière d’accessibilité.
•  Collaborer avec les développeurs ou les agences pour des mises à jour plus complexes.
•  Créer des campagnes email et des workflows marketing dans Pardot ou un outil similaire.
•  Gérer les modèles d’email, les listes, les segments et les jetons de personnalisation.
• Coordonner les envois massifs d’emails pour les événements, les webinaires, les lancements de produits, les sorties de films, les infolettres et les campagnes de vente.
• Assumer les tests et le contrôle qualité : liens, images, mise en forme, appareils, mode sombre, accessibilité.
• S’assurer que toutes les campagnes email respectent les normes de la marque, les règles de confidentialité et la conformité régionale (y compris la LCAP/CASL).
• Suivre la livraison, les taux d’ouverture, le CTR et les conversions — et fournir des rapports hebdomadaires et mensuels.
• Optimiser les séquences email grâce aux tests A/B et aux améliorations du contenu.
• Créer des pages d’atterrissage et des formulaires de campagne avec suivi, marquage et logique d’automatisation.
• Soutenir l’équipe marketing en téléversant les ressources dans le CMS, les outils email, les plateformes SEO et les environnements analytiques.

Les compétences que vous devez avoir 

• 1 à 3 ans d’expérience en marketing digital, production d’emails, opérations marketing ou gestion de site web.
• Expérience avec des plateformes d’emailing (HubSpot, Pardot, Marketo, Mailchimp ou similaire).
• Expérience avec un CMS (WordPress ou similaire).
• Familiarité avec HTML/CSS pour des modifications de base sur les emails et les sites web.
• Compréhension des principes fondamentaux du SEO et des bonnes pratiques web.
• Connaissances de base des plateformes d’analyse (GA4, Looker Studio, tableaux de bord HubSpot/Pardot).
• Grande attention aux détails, esprit de contrôle qualité, et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Excellentes compétences rédactionnelles en anglais ; le français est un atout.
• Désir d’apprendre, d’itérer et de collaborer avec une équipe marketing internationale.

Pourquoi rejoindre TS Imagine ? 

• Modèle de travail hybride (4 jours au bureau). 
• Vacances illimitées + 3 jours personnels. 
• Bonus annuel et révision salariale. 
• Budget de formation de 1 500 $ pour alimenter votre croissance. 
• Contribution de l'entreprise à un régime de retraite (3 %). 
• Assurance santé complète. 
• Transport en commun subventionné (Opus & Cie). 

Remarque : Ce poste n'est pas en télétravail—les candidats doivent être basés à Montréal ou dans les environs !

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About the job 

The Digital Marketing Coordinator owns day-to-day website and email management and supports a wide range of digital initiatives across the marketing team. This role is perfect for someone detail-oriented, tech-savvy, creative, and excited to grow in a high-performing global fintech environment. You will work closely with content, product marketing, design, and demand generation teams to ensure the website is modern, accurate, high-converting, and aligned to brand standards.​

What you’ll do 

• Focus on reducing the manual test case footprint and employing an automation first approach 
• Develop automated test cases from manual test cases and business requirements 
• Participate in design, solution planning sessions and development of test automation solutions and scripts 
• Participate in analysis, evaluation and selection of new frameworks, solutions, and tools 
• Participate in requirement reviews, assessments, feasibility analysis to ensure full understanding of products to identify proper test frameworks, methodology, and tools 
• Develop, maintain, and extend frameworks and automation solutions used for testing  
• Participate in code/peer reviews with team members, developers and/or third-party vendors 
• Work with team members to design frameworks, automation solutions or select tools 
• Work collaboratively with all members of development and test teams utilizing agile methodology 
• Participate in development of test data strategy and preparation of test data 
• Work in a fast-paced environment on a team that collaborates with multiple departments  
• Ensure test automation is executed every release, report results, and progress according to test plan  
• Document, track and escalate issues as appropriate 
• Champion agility and improvement in test process 
• Advocate of test automation and secure, performant software 

You should have 

• Experience in software development and automated testing  
• Technical skills and programming: Java, JavaScript, etc. 
• Experience with test tools and frameworks such as JUnit, TestNG, JMeter, Postman, RestAssured, Cucumber, Selenium, Playwright 
• Familiarity with software testing (unit, integration, functional, regression)  
• Experience with Jira, Zephyr, TestRail, or related tools 
• Experience with source control, build and deployment tools such as Git, Bitbucket, Maven, TeamCity 
• Experience with SQL and NoSQL databases like MongoDB 
• Experience working in an onshore/offshore staffing model 
• Strong organizational skills and attention to detail 
• Strong work ethic and highly motivated 
• Must be able to multitask, work both independently and collaboratively in a team  
• Financial systems/operations background is a plus  
• Experience with trade order and execution management systems   
• Experience with Windows environment; Linux, is a plus  
• Excellent verbal, written, communication and documentations skills 
• A degree in Computer Science, Information Technology, Math, Physics, Engineering, Quantitative Finance, Economics, or other similar field or equivalent qualifications.  

Why TS Imagine / Benefits  

• Currently hybrid home-office (4 days in the office)
• Unlimited vacation and 3 personal days 
• Annual bonus and salary review 
• Training budget $1,500 
• RRSP with 3% company matching 
• Health insurance 
• Subvention for public transportation 

*** This position is not remote — candidates must be based in Montréal or the surrounding area!

About TS Imagine 

Created out of the combination of two best-in-class SaaS platforms, TradingScreen and Imagine Software, TS Imagine delivers integrated trading, portfolio and real-time risk solutions for capital markets. The platform is uniquely positioned to streamline complex and time-consuming workflows across front, middle, and back office functions. TS Imagine has close to 400 employees in 10 offices worldwide, serving approximately 500 global buy-side and sell-side institutions across North and South America, EMEA, and Asia Pacific including hedge funds, traditional asset managers, pension funds, mutual funds, and financial institutions. 

We challenge our employees every day to think creatively and innovate across silos and across platforms.  

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